德莱登还表示：“我有很多次都想离开这一行。但做到这一点很难，因为这是我唯一擅长的领域。而且，我并不是问题的制造者，那我又为什么要选择离开呢？”

赛文斯基从未受到过死亡威胁，但她却也经历过针对她的性暗示和轻蔑行为。就在迪金森发表“这不是讨厌女性行为”的言论几天后，赛文斯基选择退出Glimpse Labs。因为她已经充分意识到，现在迪金森就发表如此令人尴尬的言论，那么以后他可能会得寸进尺，甚至对女性最基本的权利都产生质疑。不过，她还是非常敬佩迪金森所具备的专业技能和工作道德。作为一名40岁的已婚男士，迪金森是赛文斯基见过的最具经验、对工作也更加严肃的科技界高管。她也承认，迪金森对她总是彬彬有礼。

但在迪金森发表不当言论后，赛文斯基还是决定，她无法再与迪金森共事。

然而，赛文斯基针对的绝不仅仅是迪金森一个人或几位工程师，而是整个计算机工程领域的文化以及这种文化与她之间的关系。赛文斯基本人也曾经是“兄弟会”中的一员，并与男同事们一起畅饮。

赛文斯基在接受媒体采访时表示：“多年来，我想做的就是工作、编程和开发软件。这也是我为何不在意男女平等问题的原因。我一心都在想着如何开发新产品。但Titstare让我感到，我无法专心于工作。我们必须解决编程领域的文化问题，因为这种倾向确实影响到了工作。”

Business Insider此后不久解雇了迪金森。大卫•博尔顿和杰斯罗•巴茨以及TechCrunch也都出面进行了道歉。但此类事件却极具普遍性。对这种“兄弟”文化感到不适的人无外乎有两种选择：努力改变这种文化或者选择离开。然而，即使是受够了“兄弟”文化折磨的女性员工也对如何改变这种文化持不同观点。而选择离开这一行就更难了。

赛文斯基指出：“我现在唯一想做的事情就是成为Glimpse的CEO。”

女性从业人员比例持续下降

在威廉姆斯学院（Williams College）首次接触工程文化时，赛文斯基还对男性至上主义一无所知。作为一名主修政治理论的学生，她是从男友那里学来的编程技术。她曾经在多家创业企业的产品开发部门工作过，并与他人联合创立了一家约会网站。她最后在纽约定居，并在这里认识了迪金森。当有了一个新的商业创意时，她总是会去征求迪金森的意见。

去年春天，他们俩决定共同开发一款应用。起初，他们俩都想把这款应用定义为“性息”（Sexting）产品，但后来他们俩将注意力转移到为担心信息被他人偷窥的用户提供服务上来，并将这款应用命名为Glimpse（窥见）。

去年8月，赛文斯基完成了她个人的约会网站建设工作，并把注意力转移到Glimpse应用上来。而作为Business Insider的全职员工，迪金森也在尽其所能地帮助赛文斯基。

赛文斯基回忆称：“当时我一直在想，能够与帕克斯一起工作真是太幸运了。我当时还默默无闻，而他已经是我见过最好的科技专家之一。”

起初，计算机科学领域并不总是男人的天下。荷兰埃因霍温工业大学研究历史、性别和科技的鲁斯•奥尔登泽尔教授指出：“一开始，‘计算机’这个词指的就是‘女性’”因为早在第二次世界大战期间，六位女程序员就为美国历史上最著名的大型计算机之一Eniac编写了程序。然而，跟其他许多职业一样，当程序员之一职业赢得一定的声誉后，女性再次遭到排挤。在过去几十年里，女性员工在计算机领域内的从业比例一直在不断下降。根据美国女性和信息科技国家中心（National Center for Women & Information Technology, NCWIT）公布的数据显示，2012年，在全美各个计算机科学学院中，只有18%的毕业生是女性，而这一比例在1985年时还高达37%。