《财富》（中文版）于2016年4月14日正式公布了2016"中国最具影响力的50位商界领袖"排行榜，并由财富中文网独家发布。

合一集团（优酷土豆）董事长兼CEO古永锵入选该排行榜，榜单对他的评价是：

2015年，优酷土豆集团正式更名为“合一集团”。这表明了古永锵的野心，他希望公司成为基于互联网的泛娱乐帝国。

同时，2015年合一集团收到了阿里巴巴的私有化要约，45亿美元的价格远远领先于其竞争对手。古永锵认为，在私有化后，公司不再有资本市场的束缚，对合一集团来说是一个新的起点。作为一位公司领导者， 需要全面的素质。精神层面和个人魅力的层面固然重要，不过更加重要的是领导公司获得优秀业绩，证明商业价值的能力。过去的一年是去边界的一年，跨界竞争、合作比比皆是；同时，也是整合的一年，很多行业领先者被迫合体，以获得上下游更强的议价能力和话语权。

我们这次选出的50人，很多都具有跨界的思维与合纵连横的格局观。同时，我们发现无论起步时的技术和管理水平发展到了什么阶段，今天他们都在寻找新的工具、渠道、管理方式，以提升效率和产品、服务体验，助力公司在地理和时间的坐标轴上走得更远。

从这些商业操作来看，他们几乎都在缔造一种“平台经济模式”。这种模式将生发出何种动力和影响，又将如何决定管理者个人和企业的未来？我们将在文末进行详细解读，并对其中潜行的全新商业规则做出梳理。

1马化腾（44岁） 腾讯董事会主席兼首席执行官

科技行业的瞬息万变永远让人着迷：2015年9月，腾讯公司的市值首次超越阿里巴巴，成为了亚洲市值最高的互联网公司。这也让马化腾成为了去年我们最关注的商界领袖之一。

毫无疑问，马化腾的成功得益于微信在社交领域的强大背书。时至今日，微信拥有超过6.5亿的活跃用户数，几乎是美国人口的两倍，并且该数值还在不断增长。

借助巨大的微信红利，腾讯可以进入更多的领域。腾讯的2015年第三季度财报显示，截至2015年9月，微信支付和QQ钱包累计绑卡用户数已经超过2亿，腾讯在微信中嵌入了更多的O2O产品，也在培育新的用户体验和生态系统。

尽管如此，马化腾依旧在思考未来有什么可以颠覆微信。在去年的世界互联网大会上，马化腾说：“我们发现了一个很有趣的现象：那就是几乎是每20年，终端的演变会对整个信息业态甚至对整个经济业态产生一个重大转变。”他认为，可能我们未来会带上眼镜通过视网膜投射，我们可以跟人、服务、设备连接，不需要像现在使用手机，而是通过视网膜沟通。

2任正非（71岁）华为首席执行官

咨询公司Gartner的调查显示，华为在过去一年最后一个季度的强劲增长让其最终成为了历史上第四家全球智能手机出货量过亿的公司，比肩诺基亚、三星和苹果。同时，任正非在内部会议上要求华为手机业务收入在五年之内要超越1,000亿美元。作为参照，华为2015年作为世界500强公司的年收入不到 468亿美元。

我们很好奇任正非看到了一个什么样的机遇？有分析指出，他预见到了“全场景体验连接”的商业机会。全场景涵盖了包括生活和工作在内的所有场景，从智能手机、智能家居、车联网，到将要火爆的虚拟现实技术等等。不过这意味着靠B2B业务起家的华为要彻底让自己的公司能力转向适应最终用户的市场。

同时，这个量级的收入增长意味着公司还要足够快地抓住全球市场机遇。对于一家狼性文化的公司，短期的基因突变完全有可能通过自身努力来实现。关于这家公司的努力程度，互联网上流传着一组华为全球范围内差旅的大数据：公司一年近十万人出差的距离总和可以“往返火星两趟”。

3张士平（70岁）魏桥创业集团董事长

身处两个“夕阳产业”，张士平却拥有惊人的赚钱能力。去年，他所领导的中国宏桥集团有限公司被高盛集团称为世界上最好的铝业公司——它拥有最先进的工厂和最有效的成本管理体系。虽然并未将“世界铝王”的头衔保持太久，但宏桥集团仍然是铝价重挫之际全球盈利能力最强的铝业公司。与此同时，张士平的纺织帝国适度收缩以求利润不减，在这个更加糟糕的行业里，魏桥纺织依然游刃有余。更重要的是，多年来张士平深居山东农村，用最简朴的经济学单枪匹马战胜了时代、对手，甚至他自己。

他早期的成功来源于自己对于效率管理的深刻理解和严格执行，把成本控制做到了极致；让他人感到棘手的政商关系，对于张士平来说并不是什么阻碍，他总能够找到两方最切实的需求，并且将它们统一起来，但他的确不会总是对官员言听计从；张士平懂得拒绝诱惑，他发誓此生不会跨入利润丰厚的房地产行业，绝不染指其可以轻易进入的期货交易，并且对金融和互联网态度冷淡；他明白自己所知有限，并且坚持量力而行，正是这种自知之明，将真正的智者与只是自以为聪明之辈区分开来。这些独特的企业家精神对于当今躁动的中国商界显得弥足珍贵。

4马云（51岁）阿里巴巴董事局主席

在过去的一年，尽管马云饱受假货问题的困扰，但是这并不影响阿里巴巴的成长速度。2015年第四季度的公司收入为345.43亿元，同比增长32%。

马云认为，中国经济的增长点在于农村。在致阿里巴巴股东的公开信里，马云称阿里巴巴正在加大为农村消费者提供购买和快递服务。再加上极具弹性的中产阶级，有助于阿里巴巴充分利用中国从以“大烟囱”工业促增长向依靠消费来提振增长的模式转变。此外，在云计算、O2O等领域，阿里巴巴均成绩不菲。

5任建新（58岁）中国化工集团公司董事长

任建新与其他执掌中国国有大型企业的高管们看上去不太一样。他表现得更为自信和开放，有时会主动选择见记者。在商业层面，任建新于1984年朝政府借了1 万元，创办了一家工业清洗公司。接下来的20年里，他的创业公司中国蓝星（Bluestar）收购或者合并了逾100家国有企业。很快他就被官方媒体称为 “并购王”。在中国化工于2004年正式成立之后，任建新开始了另一轮大举收购，这一次是走向海外，抢购澳大利亚、法国和以色列的农业与化工企业。

去年，中国化工以73亿欧元收购了意大利轮胎制造商倍耐力（Pirelli）。新春伊始，中国化工宣布以440亿美元全现金收购瑞士农业综合企业巨头先正达（Syngenta），这是有史以来中国企业最大的一桩海外收购。

6王健林（61岁）大连万达集团董事长

在全球和国内经济走低的状况下，2015年万达集团的收入为2,901.6亿元，同比增长19.1%；预计净利润也同比大幅增长。2015年万达的服务业收入占集团收入达到43%，比2014年提高10个百分点。商业租金增幅超过30%，利润占比预计超过35%，轻资产战略通过合作万达广场的方式进一步拓展。

成立仅仅三年的万达文化集团的每年收入都以百亿数量级增长，2015年万达文化集团的收入是行业第2名到第10名的总和。2015年1月，万达院线成功上市，成为中国院线第一股，至年底股价涨了10.2倍，成为全球市值最大的院线，入选沪深300成份指数。截至2015年12月30日，万达集团的海外投资总额已经超过150亿美元，王健林的万达海外版图也将在2016年继续拓展。

7马明哲（60岁）平安保险董事长兼首席执行官

在2016年的元旦贺词当中，马明哲表示，2015年平安保险集团的综合金融与互联网并重发展模式已渐趋成熟。集团2015年的总市值名列全球上市保险公司的第2位。互联网金融业务成为平安2015年的突出亮点。全年平安互联网业务累计用户超过2亿。陆金所的注册用户突破1,800万，累计交易量突破 1.6万亿，成为了全球交易规模最大的线上金融资产交易平台，P2P交易量跃居世界首位。

8刘强东（42岁）京东集团董事局主席

2015年京东集团的收入约为280亿美元，同比增长58%，但是净亏损也高达14亿美元左右。在电商领域之外，刘强东并未停下脚步。京东金融新一轮融资之后，子集团的估值为466.5亿元。刘强东表示，未来京东集团将打造至少两家上市公司，京东金融将是其中之一。对于传统电商业务，刘强东和马云一样，也把目光瞄准中国广大农村。他透露，2015年京东集团有3,544个京东站点，覆盖2,400个区县和40万个村镇。

9李彦宏（47岁）百度董事长兼首席执行官

李彦宏一直在思考如何将移动搜索与线下更好地结合。他的尝试从2015年6月底开始。当时，李彦宏宣布百度将拿出200亿元投资糯米，并且强调了百度发力 O2O、连接人与服务的战略转型。时至今日，根据百度的第四季度财报显示，由百度糯米、百度外卖、百度钱包、百度直达号和巴西O2O服务商Peixe Urbano共同构成的电商化交易总额同比增幅达397%。但不可否认的是，百度在O2O领域里依旧有美团大众点评这个异常强大的对手。

10程维（33岁）滴滴出行首席执行官

在程维的带领下，滴滴出行用三年时间成为了中国最具成长性的科技公司。目前，滴滴出行有注册用户2.5亿，日均呼叫超过1,000万次，覆盖400个城市，公司的估值也高达165亿美元。

但是在此光环之下，程维依旧忧心忡忡。2015年，在面对与来自于国际的对手Uber的竞争当中，程维毫不示弱，通过本土化优势和坚决的执行力，滴滴拿下了80%的市场份额。

程维在接受本刊采访时表示：“我们依然在一个复杂的局面里，有很大的机会，也有很多的挑战。我们应该始终具备一个高速发展的创业公司心态。”

11董明珠（61岁）格力电器董事长兼总裁

2015年，董明珠带领格力与阿里天猫、京东达成合作关系，把互联网销售做上了规模。早在2014年，格力就与国美破局合作。最近，该公司又传出了将与老对头苏宁联手。在库存高企的压力之下，公司之间的关系正在迅速转化。董明珠的公司目前需要利用所有快速出货的重要渠道，而苏宁正好拥有三四级市场的强大批发渠道网络。如果能够甩掉库存包袱，董明珠很快要面对的将是产品端的考验。

现在，了解格力历史的人都在想一个问题：创始人朱江洪的工业精神和技术基因能否被她继承下来，推出赢得消费者青睐的爆款产品？对董明珠来说，这将是一个不可回避的挑战。

12杨元庆（51岁）联想集团董事局主席兼首席执行官

杨元庆在2015年饱受争议。联想集团连续第11个季度占全球个人电脑市场第一位，全球市场份额21.6%。此外，2015年也是联想集团“消化”摩托罗拉的关键一年。联想方面称，公司的移动业务已经扭亏为盈，兑现了此前杨元庆高调提出的、在收购摩托罗拉移动之后的4至6个季度扭亏的承诺。

13彭蕾（43岁）蚂蚁金融服务CEO，阿里巴巴联合创始人

2015年尽管受到了微信支付的冲击，但是支付宝仍然占据了70%以上的移动支付份额。外界对蚂蚁金服的估值也高达450亿美元以上。12年间，支付宝从最初仅仅服务于电商行业，拓展到如今的支付、理财、保险、小微贷款、信用等金融服务业务。

在有可能成为另外一个庞然大物的前夜，彭蕾却表现得越来越谦卑与谨慎。她不止一次地公开强调：“外界可能会认为，小蚂蚁胃口很大，但其实蚂蚁并不会变大象。”她指出，蚂蚁金服始终坚持服务小微企业和创业者，做小确幸的普惠金融。

14姜建清（63岁）中国工商银行董事长

在这位“金融老兵”看来，互联网金融趋势让银行的信贷环境发生了剧烈变化，风险管控场景比任何时候都复杂。2015年，在姜建清的规划下，工行通过旗下的 “融e行”“融e联”“融e购”三大平台全面整合资金流、信息流和商品流，实现了“互联网工行”的蓝图。如今，万科等众多大型企业通过这些平台完成了跨渠道、跨市场的渗透。在姜建清看来，挑战银行的永远是风险，能够长久走下去的互联网金融企业一定会越来越回归金融的本源。

15郭台铭（66岁）鸿海精密工业股份有限公司首席执行官

去年郭台铭大胆押注印度，他所领导的富士康将在未来五年投资约50亿美元，在印度西部的马哈拉施特拉邦（Maharashtra）建造一座大型制造工厂，这是印度企业史上最大的外国直接投资交易之一。此外，郭台铭计划未来在印度新建10多家制造工厂，雇佣多达100万名工人。他当时说：“或许在十年之内，我们会在每个邦拥有一家工厂。”这家苹果公司的代工制造商在去年的《财富》世界500强排行榜上已经上升至第31位，它是中国最大的私营雇主。

最近，郭台铭对日本百年老店夏普公司的收购战画上句号，他以59亿美元完成了这宗外资对日本消费电子集团的历史最大交易，并且承诺在三年之内让这家世界领先的太阳能电池和液晶显示屏（LCD）公司起死回生。

16陈峰（63岁）海航集团董事局主席

这家20世纪80年代由海南省政府筹建的企业，去年7月以超过250亿美元的营业收入，首次被纳入《财富》世界500强的榜单。2015年，海航开展大举的海外收购行动。它入股了巴西低成本航空公司蓝色航空（Azul）近24%的股权，成为最新一家利用巴西雷亚尔大幅贬值和公司估值下滑的机会，投资于拉美最大经济体的公司。最近，海航已经同意以60亿美元收购美国信息技术企业英迈（Ingram Micro），创下中国企业收购美国IT集团的最高纪录。

这些令人瞩目的大手笔都与一个人密不可分，这就是海航集团董事局主席陈峰。尽管早已退居更高的职位，他却在“玄之又玄”的管理哲学上脚不停歇。在最近一次接受采访时，有记者试图窥探他此轮大举收购的真实意图，他却说：“运用之妙存乎一心，自己琢磨吧。”

17宋志平（60岁）中国建筑材料集团董事长

最近宋志平在《人民日报》刊登了自己的分析，解读如何化解水泥行业过剩的困局。他指出，中国是全球水泥大国，也积累了结构性产能过剩的沉疴顽疾。他执掌下的中国建材在过去的几年里重组了4亿多吨的水泥产能，使水泥行业的集中度从18%提高到了现在的53%。

然而，去年全国的水泥销量为23.5亿吨，25年来首次下降，产能利用率仅为50%左右。宋志平指出，水泥行业今年就可能面临全行业亏损，甚至比现在的钢铁、煤炭行业更加困难，而供给侧改革是化解产能过剩的唯一选择。在这样的局面之下，他建言的第一条依然是：由大公司整合市场。

18麦伯良（57岁）中集集团总裁

不满足于集装箱产业世界领先的定位，麦伯良执掌的中集集团未来要致力于发展高端制造业、现代服务业，实现“制造+服务”的价值链升级和全球化营运。在中集的各个业务领域里，投入30亿元的中集海工业务因为持续亏损而备受压力，七年之后终于在2014年实现了盈利，而且在2015年实现了进一步突破。 2015年7月，中集建造的“中海油服兴旺号”在中国南海开钻。中集来福士也已经成为了中国最大的半潜钻井平台建造基地。

19陈春花（53岁）新希望六和股份有限公司联席董事长兼CEO

在当今的中国商界里，陈春花属于一个越来越稀有的类型：她是一位理论与实践兼备的探究者，与那种或是圆滑、或是教条的企业家和学者截然不同。陈春花之所以引人注意，不是因为她是一位大学教授，而是因为她已经两次以临时操盘手的身份神奇般地带领所在的公司实现了逆转。另外，她还是一位女性，也是一位作家。

陈春花在刚刚过去的三年任期内领导了一场近些年来少有而精彩的企业复兴。今日的新希望六和公司已经是业绩最好的多元化农牧业企业之一。2014年，该公司的营业收入再次突破了700亿元，重回上升势头；公司目前的股价是2013年低潮时的两倍以上，2015年其市值曾经高达550亿元。一位竞争对手公司的高管说：“陈春花把新希望六和重新变成了一家增长强劲的公司。”

20雷军（46岁）小米科技创始人、董事长兼首席执行官

雷军领导下的小米生态帝国已经初步显现。市场研究机构Strategy Analytics最新发布的中国智能手机全年报告显示：2015年，中国智能手机市场出货量同比增长3%，突破4.38亿部。其中，中国手机厂商小米公司以15%的市场份额保持第一位置。

而手机只是雷军小米帝国的“连接器”。雷军表示，智能手机其实是物联网世界的中心，可以连接所有的设备，一系列的产品，例如电视，都有机会成为手机的显示器。在过去两年里，小米生态链投资的公司超过50家。

21李书福（53岁）吉利控股董事长

当李书福将沃尔沃收入囊中之时，市场充满着质疑。如今，沃尔沃2015年全球销量突破50万辆，创造了自品牌诞生88年以来的历史性销量纪录。这种带动战略，也使公司的自主品牌汽车获益，各个车型的全年销量增长20%，净利润增长50%~60%。在李书福看来，更远大的目标是将吉利控股集团打造成为全球前 10大汽车工业集团。为此，他发布实施了新能源汽车发展战略“蓝色吉利行动”，希望将电气化、轻量化和智能化等核心技术转化为竞争优势。

22张近东（53岁）苏宁云商董事长

最近，张近东因为接手江苏足球而备受外界关注。资料显示，苏宁在购买球员这一项上就花掉了7亿多元，投入力度甚至超过了去年的亚洲冠军广州恒大淘宝队。横向看，同业竞争者阿里已经入股广州恒大；京东则早就是中国足球超级联赛的主赞助商。足球成为了互联网零售行业巨擘争夺消费端人气的战场。不过对于张近东的苏宁来说，他们介入的不是一场游戏，而是战略的执行。

苏宁解释自己的战略中一些暗含的逻辑，比如家电具有品牌集中度和标准化的品类；另外两个有相似基因的品类是：母婴和体育用品。张近东和他的高管们图谋利用家电基因去获得最容易成功的“增量”机会。而2016年是他们自我证明和逆袭的一年。

23张瑞敏（67岁）海尔集团董事局主席、首席执行官

最近，海尔集团与通用电气在美国签署合作意向之后，《财富》杂志的编辑杰夫·科尔文当天就撰写了一篇评论。作为最了解海尔和张瑞敏的外国记者，科尔文最后的评价认为海尔并不是要做中国的通用电气，而是希望让对方成为美国的海尔。

也有评论认为，和当年联想与IBM的交易一样，这次的合作将助力海尔进一步进入美国市场，并且为其提供稳定的现金流。科尔文则指出张瑞敏试图让海尔家电不再仅限于产品制造，而是进化为一个网络平台，其他人甚至可以为其产品开发应用程序。从公司透露的数字来看：截至2015年年底，海尔平台上诞生了1,160 多个项目。作为对比，海尔自己的在册员工从最高峰时的11万人减少到了6万人。

24许家印（57岁）恒大地产董事局主席

恒大2015年实现销售额2,013亿元，较2014年大增53.1%。目前，恒大在全国170多个主要城市里拥有大型项目400多个。而实现从千亿向两千亿的跨越，恒大仅用了两年时间。随着中国房地产行业进入白银时代，马太效应日渐明显：大型房企优势继续扩大。在横向对比之下，恒大的“现金为王”战略是其胜出的一大因素。

25万隆（76岁）双汇集团董事长

他是当今中国依然坚守在第一线的企业家当中的年纪最长者。去年年底，其位于河南郑州双汇工业园的全新美式肉制品工厂正式投产，这是万隆在两年前斥资74亿美元收购全球最大的肉制品生产商史密斯菲尔德之后，两家公司整合的最新进展—带着美国星条旗图案包装的双汇香肠已经在今年春节摆上了中国超市的货架。

 

这位极具个性而且又心怀梦想的企业家，对于产业细节了如指掌，内部管理喜欢用数据说话，看结果评判。万隆所信奉的价值观在于一生只做一件事情。他最近仍然对媒体表示：“我只是一个标准的杀猪卖肉的屠夫。我什么事儿都不干，就干这一件，其他什么事我也干不了。”

26郁亮（50岁）万科企业股份有限公司总裁

2015年，万科继续向着万亿目标前进，全年以2,627亿元的销售金额名列行业榜首，平均每天销售逾7亿元。在核心业务之外，万科涉足了物业服务、物流地产、教育营地、长租公寓及海外等新业务，并且联结上下游企业以及社会上的创业者，形成了围绕万科业务的生态系统。

相比之下，公司的动荡仿佛是一语成谶。在2014年年末，郁亮曾经在年终述职会上说：万科转型要乱三年，以此预示万科未来在业务层面即将发生的剧变。 2015年，万科股权结构面临的控制权争夺更为急切。相似的局面，不同的敌人。时移世易，王石、郁亮以及万科不得不再次解答这个难题，但是这次或许会有新的答案。

27陈东升（58岁）泰康人寿董事长兼首席执行官

陈东升还在进一步实现他“从摇篮到天堂”全产业链服务的梦想。2015年，陈东升执掌的泰康人寿在北京、上海等7个城市布局养老社区，位于北京昌平区的高端养老社区项目泰康之家·燕园开始运营。首批300位居民业已入住，更因为北大著名教授钱理群卖房入住的新闻而吸引了巨大的关注。

同年11月，泰康在线财产保险公司成立，作为获得互联网保险牌照的四家公司之一，泰康在线是国内首家由中国大型保险企业发起成立的互联网保险公司。而看线下，泰康人寿也拥有4200个网点和3000多万名有效客户的强大基础。

28沈南鹏（48岁）红杉资本全球执行合伙人

2015年是沈南鹏掌舵的红杉资本中国基金创立十周年，本年度它的投资成绩依然出色。这一年红杉中国团队先后有阿里巴巴、陌陌、快乐购、万达院线和赶集网五个项目成功退出，平均投资回报率达到10倍以上。10月O2O美团与大众点评的强强合并，作为双方投资方的红杉中国被视为重要推手。2015年年初，红杉资本还与香港科技大学共同成立了清水湾基金，主要关注机器人行业的早期投资。

29王卫（45岁）顺丰速运创始人兼总裁

中国快递业早已度过“草莽时期”，精益竞争和资本逐利，正在迫使一向低调务实的王卫登上前台。2015年，王卫将顺丰速递原有业务板块划分为五个业务事业群进行独立运营，并且投资布局了无人机物流。组织构架的变革虽然符合快递的未来发展方向，但是人力梯队、运营流程、管理模式等多方面的掣肘，仍不免滞后；早期布局的生鲜电商、跨境电商、O2O等板块也面临着裁员、亏损等运营压力。

在转型为综合物流商的道路上，王卫正在试图利用资本杠杆，撬动差异化品牌定位带来的行业优势。他很清楚，面对行业利润率下降的现实，谁能够尽快摆脱粗放式发展，谁就将领跑下一赛程。

30魏建军（52岁）长城汽车董事长

长城汽车是自主品牌里鲜有的领导者和颠覆者。从皮卡开始打拼，逐渐涉足SUV、轿车，直至长城SUV突破20万元的价格天花板。2015年，长城汽车共计实现销售逾85万辆，完成年初制定的销量目标。但是长城的高端车型却迟迟未能够达到销售预期，在SUV市场上的王者地位并非一劳永逸。

在智能化等行业趋势挑战企业固有价值链的情况下，魏建军需要尽快形成一个未来利润增长的关键点。按照规划，长城汽车预计到2025年才能够形成多个新能源车平台，既拥有传统能源车，又拥有轻混、强混、插电式混合动力以及电动车。对于魏建军来说，这段空档期的挑战显然更大。

31何超琼（54岁）美高梅中国主席、信德集团董事总经理

何超琼生而不凡，她的父亲是传奇的“澳门赌王”何鸿關。在众多子女当中，何超琼如今担任着美高梅中国控股有限公司的主席、澳门旅游娱乐有限公司的董事和信德集团的董事总经理，这让她处于其父亲商业帝国的中心地位。如今，何超琼正在缔造属于自己的传奇。她33岁便开始介入家族生意，在接管了部分博彩业务以外，她还挽救了父亲创建的航运和地产公司。事实上，包括博彩在内的这些传统产业都在遭受着前所未有的挑战，何超琼一直试图将它们改造得更加适应当下以及未来。从某种程度上来讲，在全球化挑战日趋加剧、中国经济增速明显放缓和港澳商界普遍陷入失落迷茫之中，何超琼的尝试如果成功，她将无可厚非地超越父辈。这一点可能比中国如今再诞生几家互联网界的独角兽重要得多。

32洪崎（59岁）中国民生银行董事长

在今年2月的亚布力论坛2016年年会开幕演讲中，中国民生银行董事长洪崎坦言金融业这几年面临“活着”的问题：“银行的压力实际上是巨大的。”这和他2011年12月在“环球企业家高峰论坛”上的言论“银行利润那么高，有时候自己都不好意思公布”形成了鲜明的对比。

洪崎接任董事长的一年里面经历了巨大的行业压力和挑战。今年1月，民生银行发布的2015年度业绩快报显示，2015全年民生银行实现营业收入 1,544.25亿元；归属于母公司股东的净利润461.11亿元，同比增长仅3.51%。在银行业严峻的经营形势下，直销银行成为了民生银行去年的经营亮点。自从2014年2月全国率先上线直销银行之后，两年内民生直销银行已经累计客户突破300万，金融资产余额近400亿元。

33潘刚（46岁）伊利集团党委书记、董事长、总裁

身为全球乳业10强的领导者，潘刚并不满足于现状。2015年，伊利集团的营业收入以及净利润双项持续增长，并且稳居行业第一。同时，伊利看重互联网生态圈等创新发展模式的尝试：除了进一步加大与百度、腾讯、阿里巴巴等互联网巨头的合作，还与宝宝树、春雨医生、苏宁等新兴垂直类互联网企业展开深入合作。在全面二孩政策带来的婴儿潮消费红利下，伊利集团的表现更加值得期待。

34贾跃亭（43岁）乐视创始人、董事长兼首席执行官

在中国互联网领域，贾跃亭及其乐视生态一直伴随着质疑。尽管如此，他仍然以“蒙眼狂奔”的速度进军云生态、手机、体育、汽车、互联网金融等垂直领域。 2015年，乐视生态经济成效初现，总付费会员数达到2,000多万，成为单会员价值最高的互联网企业，集团总收入超过200亿元，生态总估值突破 3,000亿元。贾跃亭坚信自己的模式代表着未来，并且开启了“乐视生态全球化元年”。他将全球化视为其下一步战略重点，立志成为“全球价值领先的互联网生态企业”。

35沈国军（53岁）中国银泰投资有限公司董事长

沈国军一直具有变革者的敏锐嗅觉。在实体零售业意识到严峻经济形势压力和电商激烈竞争的双重危机之前，银泰早已着手进行经营上的转型和整合。继2014年 3月接受阿里巴巴53.7亿港元对银泰商业的战略投资之后，2015年6月沈国军继续进行股权调整，阿里成为银泰行业单一最大股东。阿里与银泰加速了线上线下的业务融合，开发了“喵街”、“喵货”和“喵客”等一系列零售业与互联网结合的新产品。

36方洪波（49岁）美的集团董事长兼总裁

方洪波是传统制造业的坚守者，他认定制造业是一个国家的立国之本。方洪波同时也是一位变革者，他试图从管理思维、组织结构、企业文化、商业模式等多方面为美的集团注入新的发展基因。2015年，美的集团是三大白电上市公司当中唯一一家收入、利润双增长的企业，跻身《财富》中国500强第32名，位居家电行业第一。

37.古永锵（50岁）合一集团董事长兼首席执行官

2015年，优酷土豆集团正式更名为“合一集团”。这表明了古永锵的野心，他希望公司成为基于互联网的泛娱乐帝国。

同时，2015年合一集团收到了阿里巴巴的私有化要约，45亿美元的价格远远领先于其竞争对手。古永锵认为，在私有化后，公司不再有资本市场的束缚，对合一集团来说是一个新的起点。2016年古永锵提出“超越纽约”的口号，其中包含两层意思：首先合一集团会走向全球；其次，未来集团在付费用户和访问时间有机会超越Netflix + YouTube的综合体。

38焦震（50岁）鼎晖投资基金管理公司总裁

焦震在新世纪初期对蒙牛的投资案中所表现出来的强悍作风，为他赢得了中国投资界罕见人才的声誉：说话开门见山，不留情面，但是在应对媒体方面时常展现出朴实的幽默；对在中国如何做生意相当内行；习惯坚持独立判断，而且愿意为自己的错误承受压力。这些素质使50岁的焦震能够进入中国顶级投资圈，并且独树一帜。就目前而言，焦震在很大程度上以直接和务实被外人所知，尤其是他善于将复杂问题简单化。正因为如此，一些人称他为“快刀手”。

39张颖（43岁）经纬中国创始管理合伙人

张颖全面负责经纬中国在中国的运营，在博纳影业、猎豹、理邦仪器、陌陌等一系列的新投资案例当中发挥了主导作用。同时，他本人推动了许多重要上市公司合作与下一轮融资，被称为是中国VC界对A股市场理解最深的人之一。

2014 年，他分析了过去20年标准普尔500指数与美国GNP相除的比率数据，并且籍此预言资本寒冬。过去一年，中国资本市场的确发生了剧烈变化，除了大量 O2O项目倒闭之外，也有很多行业前两位的公司进行了合并。这几乎成为了一种系统性的现象。不过，经纬中国在张颖的带领下依然帮助所投公司完成了超过70 亿美元的新融资，最终投了95个项目。

在微博上，张颖有超过770万粉丝，他很乐于和他们“低调分享”，内容从他读的书、看的纪录片、到他骑摩托车环游冰岛的旅行照片以及他的行业见解。

40刘永行（68岁）东方希望集团董事长

刘永行坚持把自己定位成一位实业家。在跨领域经营农业、重化工业的过程当中，他试图为这两个极为贴近自然环境的产业，找到共同的发展密码：“顺势而不随流，明道却非常路”的发展模式。在刘永行看来，竭尽全力创造企业的相对优势，才能够确保战略定力；而在市场经济下，消费者说了算，企业必须事事追求点点滴滴的合理化，尽全力满足消费者持续苛刻的要求。

41吴小敏（61岁）厦门建发集团董事长

吴小敏执掌厦门建发已经近两年时间。她本人也于去年首次入选本刊的“2015中国最具影响力的25位商界女性”榜单。建发集团位居2015中国企业500 强第116名、中国服务业企业500强第44名。身处厦门，吴小敏认为当地虽然有资源优势，但是需要整合。她最近指出，作为当地的大公司，建议吸引全国范围内的、愿意推动厦门时尚产业发展的企业、设计机构、设计人员、创客聚集在一起，充分发挥这些人才的想象力和才华，构建一个良好的营商环境。

42王兴（37岁）美团大众点评网首席执行官

凭借狼性，2015年王兴终于将老对手“大众点评”合并。新成立的美团大众点评网估值高达180亿美元，成为中国O2O领域里最具实力的公司。作为中国最大的生活服务业电子商务平台，在技术创新的推动下，美团大众点评网的用户近6亿，年度活跃买家2亿，合作商家达300万户，覆盖中国1,200多个城市，2015年全年交易额超1,700亿元。王兴称，美团大众点评要和吃喝玩乐各行各业一起合作，少谈一些颠覆，多谈一些创新。但是和所有的O2O公司一样，王兴需要面对的是整个行业依旧处于烧钱状态下的盈利挑战。

43张玉良（67岁）绿地集团董事长、总裁

2015年，59岁的绿地集团董事长张玉良带领绿地登陆A股，成为上海国企混改的成功范本，助力公司进一步发展多元化业务。他在采访当中指出，房地产行业的长期拐点已经到来，而且不可逆转。体制内出身的张玉良曾经担任上海市农委住宅办主任，1992年张玉良拿着上海市政府划拨的2,000万元成立了绿地开发总公司。绿地集团现在已经是中国最大的房地产开发商之一。

44宗庆后（71岁）娃哈哈集团董事长

面对整体经济形式严峻，饮料行业持续下行的巨大压力，宗庆后对2015年娃哈哈总体表现的评价是“不能说满意，但至少走得比较稳当”。他坦言2015年娃哈哈主要出现了两大问题：一是未开发出好的产品，二是受到网络谣言冲击疲于灭火。这家国内最大的饮料生产企业已经意识到饮料消费主体泛90后消费习惯的改变对销售和盈利的冲击，正在积极寻求销售渠道和方式的改进。

45宁高宁（58岁）中国中化集团董事长

去年的最后一天，宁高宁被调离工作了11年的中粮集团。在他掌舵期间，中粮从一家谷物进出口商转型成一家综合性食品和乳品企业。

现在，宁高宁已经被任命为中化集团的董事长。一些人预计宁高宁将在新公司的国际和国内市场领导一轮大刀阔斧的并购。他曾经被人称作“中国的红色摩根”，但是他自己说：“我的角色是职业经理人，是央企的‘放牛娃’。”熟悉他的人对宁高宁的评价是：“他是个理想主义者，有时候主动跳出来代表一个群体发言，有点堂·吉诃德的气质。”无论如何，外界希望宁高宁可以再走一程，利用他的国际化经验交出新的答卷。

46邵平（59岁）平安银行行长

金融业是审慎为先的行业，经常被跨域竞争者批评过于保守和迟钝。而平安银行行长邵平在这方面却是一个“异类”。最近，他在美国宾夕法尼亚大学沃顿中国中心，为现场的100多名天使投资人、新兴企业主以及商学院的师生，讲授了一堂关于物联网以及物联网金融的“未来之课”。他认为物联网是工业革命4.0和第三次信息产业革命的交汇点。

2014年，平安银行首先看上了汽车领域，通过引入感知卡，实现对汽车的智能监管。2015年，平安银行将物联网智能监管拓展到钢铁行业当中：通过引入感知罩、感知箱等物联网传感设备，实现对钢材的智能化管理。在金融边界日益模糊的今天，邵平是一位值得关注的跨界变革者。

47 傅育宁（59岁）华润集团董事长

自从2014年4月接任被免职的宋林以来，傅育宁一直稳健低调地掌舵着这个香港四大中资企业之一的央企航母。启用原招商局集团董事长傅育宁接手华润，与其在招商局集团多年的职业经验直接相关。这位拥有海洋工程学博士学位的“学者型经理人”偏向稳妥的职业风格，也是华润面临经营和人才双重动荡的状况下的合理选择。

2015 年4月，港交所上市的华润创业剥离非啤酒业务，是傅育宁执掌华润以来的最大动作。同月，华润集团旗下的另外一家上市公司华润双鹤也宣布以37亿元收购华润赛科。剥离资产和收购重组，被视为华润对旗下业务进行整理的标志。2015年，公司在《财富》世界500强的排名由2014年的第143位提升至第115 位。

48于旭波（50岁）中粮集团总裁

继2014年联合厚朴、淡马锡等跨国投资团，斥资30多亿美元先后收购了荷兰农产品及大宗商品贸易集团Nidera的51%股权，和香港来宝集团旗下的来宝农业（Noble Agri）的51%股权之后，中粮集团在2015年继续推进国际扩张。12月22日中粮集团旗下的中粮国际有限公司以7.5亿美元收购了来宝农业剩余 49%的股权。至此中粮将来宝农业全数收入囊中，成为全球第三大粮商。

中粮集团总裁于旭波表示，中粮国际是中粮的投资平台，此前投资Nidera和来宝农业均是通过这个平台，中粮集团希望在2019年之前将中粮原有的粮油糖资产注入中粮国际，实现三方资产的整合和整体上市。

49金壮龙（52岁）中国商用飞机有限责任公司董事长

去年年底，备受瞩目的中国制造的大型客机C919在多次延期之后宣布下线，并且计划在2016年实现首飞，最快于2018年交付给客户。这是一种158座的双引擎窄体飞机，它试图与当下全球最热销的喷气客机—波音737和空客A320展开竞争，并打破这个双寡头垄断了过久的行业格局。即便这看上去很难实现，不过目前C919预定用户的数量已经增加到21家，总订单数达到了517架。金壮龙作为这个项目的实际领导者，其背负的期望和压力可以想象。两年之前，拥有经济学博士学位，以前曾经在中国的卫星和航天器行业工作的金壮龙在接受《财富》杂志采访时承认，中国的飞机制造业存在差距，他说：“商飞必须先学会走，再去跑。”

50王传福（50岁）比亚迪董事会主席兼总裁

虽然新能源汽车业仍然在梦境和现实之间苦苦挣扎，但王传福依然是除了埃隆·穆斯克（Elon Musk）以外的最大赢家。去年，其插电式混合动力车型“秦”蝉联了中国新能源汽车销量的冠军，并且在上海这样的大都市受到了热捧。该公司还在中国国家主席习近平访问英国之际，在伦敦展示了全球第一款电动双层巴士。此前，比亚迪还与苏格兰制造商亚历山大·丹尼斯有限公司（ADL）签署了一份为期十年的合资协议，为英国打造零排放的公交车队。最近，该公司称其斩获了迄今为止中国新能源汽车制造商在美国市场的最大订单。（财富中文网）

【埃森哲解读榜单】

平台经济模式成为热门选择

仔细梳理《财富》2016“最具影响力商界领袖”榜单，我们会发现，越来越多的企业呈现出综合多元的结构形态。行业领军者纷纷以技术为支撑，创建产业平台这一新的商业模式，改变发展方式。

其中，腾讯、阿里巴巴、百度、华为、乐视等互联网公司最具突破性的创新并非产品或服务，而是平台。马化腾以微信为平台，马云以天猫、淘宝两大平台，李彦宏以移动搜索及O2O为平台，极为细致地潜入了大众的碎片化时间里，或占领社交、或主导消费、或把控信息获取。

这种横向的开放性、纵向的包容性，预示着平台经济的竞争篇章已经开启。在这些平台上，企业不仅能打造出各种产品与服务，还能建立新的商业模式。而此类基于平台的商业模式也从根本上改变了企业开展业务的方式。

埃森哲研究预计，到2020年，数字经济将占全球经济总量的25%，而平台商业模式所占的份额也将飞速提高，并带来惊人的效益。目前，全球最大15家已上市 “平台”企业的总市值高达26万亿美元，而且他们将继续凭借着平台生态系统和数字资产的巨大价值创造力量，吸引着大量资金。

作为一种商业模式，平台最重要的价值在于为企业开辟了全新的增长空间。上述上榜企业家及其领导的公司，已经在打造“以技术为支撑，平台为驱动的跨行业生态系统”。在这个系统下，企业运营发生了如下变化：

其中，平台经济模式中存在的全新商业规则主要有：

1、网络效应/双边市场：当生产者和消费者这两大用户群体相互产生了网络价值时，便会形成网络效应和双边市场，而这种互惠互利则能推动需求方规模经济。在越来越多互联用户和交易的支持下，平台的网络效应将进一步扩大价值和规模。

2、长尾分布：平台商业模式具有规模效应，能够支持其他企业在分布曲线的“长尾”中盈利，避免利润在传统的线性价值链中不断缩水。

3、非对称性增长与竞争：通过互补服务来推动核心市场的需求，这些服务往往以补贴甚至免费的方式向用户提供，并且跨越了行业边界。当两家企业以截然不同的方式和资源来争夺市场机遇时，就会出现非对称性竞争。

面对平台商业模式的成功，许多企业都在谋求转型，试图打造出下一个腾讯、阿里巴巴级别的企业。可以预见，平台经济的全新商业规则将为企业业务增长提供多种途径，并重新定义行业未来的发展。