经典的木桶定律告诉我们，一个桶能装多少水，取决于最短的那块板。在创业团队中，如果每一个参与者都是自己领域最长的一块板，那他们将组合出一个没有短板的“木桶”。创业永远是团队作战，单体有短板可以，但一定要成为完美“水桶”中的一部分。

“华姐特别爱学习，且对行业趋势看的准、行动快。”蜂巢天下研发副总裁魏一平和首席信息官毛磊不约而同评价道。他们口中的“华姐”即是蜂巢天下“大姐大”——CEO周华。

创业公司讲究的是速度，不断试错、不断修正商业模式才能跑在前面。作为一家还处于初创期的创业公司，蜂巢天下的快速扩张相当引人瞩目。这家基于 Beacon网络的场景移动营销平台，和微信合作的“摇财宝”产品在短短几个月之内，就已经覆盖beacon点位18余万个，服务线下商家门店30余万家，服务大型综合商场1000余家（数据截至2016年4月份底）。得益于产品和商业模式的开创性，蜂巢天下虽新却不弱，在市场上俨然已成领军之势。

注：Beacon技术是一种近距离蓝牙传输技术，最简单的理解就是一个小型的信息基站，而多个Beacon能构成信息服务网络。无论是室内导航、移动支付，还是店内导购、人流分析，总之，人在室内的互联网活动都能通过Beacon连接上。

公司速度其实取决于团队速度。蜂巢天下创始团队中的三个核心人物，周华、魏一平和毛磊都是行动派，且在各自负责的领域都有过硬素质。将木桶定律用于团队管理，可以得出这样的结论：如果每一个参与者，都是自己领域最长的那块板，那他们将组合出一个没有短板的“水桶”。这也意味着，想打造一个更强大的团队，每一个成员都必须在某一领域拥有其他人不可超越的优势。同时，你也必须允许有比你更强的合作者存在（即使他是你的下属）。

持续学习是升级团队战斗力的不二法门

周华身上有典型的山东人特点：豪爽、直接、务实、不拘小节。她有着很成熟的创业心态：既不会刻意拔高自己，也不会刻意过度谦虚。能够意识到自己有哪些地方不擅长，对自己的优势也有足够的自信。“在正式启动之前我们调研了很多项目，也一直在思索自己的模式。作为星河互联自创建的项目，那时候甚至连徐总本人都会每天参与到讨论中来。依靠星河互联这些既有的资源优势和强大支持，我们最终明确了未来方向。作为项目负责人，要从0到1搭建这个团队，对我来说是非常大的考验。我是销售出身，在互联网领域有近10年的销售管理经验，但对产品把控和研发需要更进一步学习。”周华坦率表示虽然蜂巢天下拥有国内优秀的产品研发团队，他们完全可以HOLD住这些分工，但自己也依然“挺爱钻研的，一旦要做这个事，我会花大量时间去深度学习，读了很多相关的书和资料。”

这一点让魏一平和毛磊很是叹服：“华姐学习是真的能深入进去，不会因为忙而只做表面功夫。她几乎可以算是一名合格的产品经理了。”周华并不否认这一点， “看专业的书，找专家聊天，面试专业的人，这‘三专行为’让自己能力提升更快。”事实上，无论是做事风格，还是学习能力，同样的特性在魏一平和毛磊身上也体现明显。如周华所言，他们三个乃至全体员工，都是同类人——务实、好学、有激情、负责任。

研发和产品的两大长板效应

在蜂巢天下的核心三人组中，周华是无可争辩的“大姐大”和灵魂人物。除了年龄稍长，最根本显然还在于作为领头人的胸襟和眼光，一方面严于律己；一方面知人善用，能认同并激发其他伙伴的最好一面。

负责研发的魏一平言语不多，整个采访过程，她更多时候是在微笑倾听。文静外表下，同样是不容忽视的气场和能量。这个身材瘦弱的女攻城狮，肩负着这个互联网公司最核心的研发重任。将一支单一技能的研发“小船”在短期内打造成了人人都是“多面手”的研发“巨轮”。

“从提出产品想法，到正式推出，其实就是一个月的时间。当时研发团队里的成员大部分都是单线程工作，比如，做JAVA的就只懂这一种语言，做数据分析的也就只会这一项工作，其他都不懂。压力是挺大的，但是该学的还得学，该做的还要做，把项目一步步往前推。”魏一平用寥寥数语回顾了“摇财宝”的诞生过程，但其中艰辛怕是只有亲自经历过的人才能体味了。魏一平的简洁表达让周华笑了起来，“一平真的很厉害的，当时也非常辛苦。她自己研究设备、学习技术，除了自学，也带领全部研发团队成员向多技能化转型。这对公司是一个非常大的贡献。但是我们都不是特别爱说虚话，大家都是踏实做事的人，才能打开今天的局面。”

毛磊是三人当中最年轻的，且是唯一的男士，负责产品的整体规划设计。“加入蜂巢天下很偶然，其实当时我已经打算要加入星河互联体系内的另一家兄弟公司。后来又见了正在组队的华姐，第一次见面就觉得特别投缘。华姐这人特别有感染力，你不由自主想和她一起做些事。”毛磊这样描述和周华初次见面的感觉。不仅是爱情，几乎所有合作的开始都取决于第一印象。“一见钟情”是很多创业公司合伙人爱用的比喻。毛磊说，在他见过的CEO当中，周华的超强执行力是很少见的，这也成为他选择加入蜂巢天下的重要原因之一。“她自己就特别勤奋，对很多事情都会亲力亲为去推动，这样就会推着整个项目、整个公司往前走。简单说，就是一个真正做事的人，我自己本身也是这种性格。这一点特别打动我。”和周华、魏一平一样，“真正做事”也是毛磊反复强调的关键词。

“摇财宝”的服务模式是免费帮助商户铺设Beacon设备和系统。最初，蜂巢天下的设备供应商是毛磊去深圳一家家去砍价谈下来的。“人家都不爱搭理我们，价格也很高。”毛磊笑着说，过去的挫败早已不以为意。开拓和腾讯在微信端的深度合作、挖掘行业知识和信息，毛磊也一直和公司保持同步的快节奏。直到现在， “摇财宝”的市场影响力逐渐扩大，已完全掌握了和设备供应商谈判的话语权。蜂巢天下的产品升级速度是远远高于互联网行业平均值的。毛磊负责的产品部在不停地挑战自己创造的记录。除此之外，肩负CIO职责的毛磊还承担着蜂巢天下场景移动营销和大数据平台建设的相关内容。周华把“钻研好学”放在对毛磊评价的第一位。

周华用了12个字来总结蜂巢天下的团队特点：激情、包容、好学、坚韧、勤奋、务实。“我们这个公司关系简单、重在做事，这是我们的一个符号。研发、产品、销售，几大板块都是同样的，把心思放在用户价值和市场需求。我们是一群想踏实做事的人都凑到一起了，我觉得我们很幸运。”周华感言。

据悉，目前国内知名互联网联合创业平台星河互联启动了“星河互联联合创业之‘梦想合伙人计划’”。此次活动中，星河互联希望能够“招募”一批怀揣创业梦想的精英人才，并因“人”制宜，成为星河互联已创建的互联网项目合伙人，给予启动资金，并提供战略设计、模式打磨、产品雕琢、技术研发、融资安排等“联合创始人”支持，与创业者合伙创业，帮助其实现人生梦想。活动链接：http://www.galaxyinternet.com/galaxy/003/