自我认知永远都是第一步。如果你不能判断出谁是团队里的“坏苹果”，那他有可能就是你自己。反思一下你在自己团队里的行为吧——你是否“失足”掉进了这些负面的“坏苹果”行为模式，哪怕只有一点点？最显然的解决办法是从源头上解决问题——除掉害群之马。

即使你自己就是那匹害群之马！（译/陆其明、张健）